Það er ekki nóg að uppfylla skilyrði sem sett eru í atvinnuauglýsingum til þess að landa draumastarfinu. Mydomaine fór yfir þau atriði sem þeir sem ráða fólk í vinnu leita helst eftir í fari fólks. Stundum er verið að leita að hæfileikum sem eru ekki auglýstir í atvinnuauglýsingum og fólki dettur ekki í hug að setja á ferilskrána sína.
„Venjulega eru þetta hæfileikar sem er erfitt að meta á ferilskrá, svo ég spyr spurninga sem gefa umsækjendum tækifæri á að sýna hæfileika sína í gegnum svör,“ sagði Anne Kimsley sem sér um að taka fólk í atvinnuviðtöl.
Það er því gott að geta sýnt fram á að þú búir yfir þeim kostum sem taldir eru upp hér að neðan með því að segja frá fyrri reynslu, hvort sem það er á vinnustað eða ekki.
1. Útsjónarsemi.
2. Leysa vandamál.
3. Ákvörðunarhæfni.
4. Sveigjanleiki.
5. Snjall í hugsun.
6. Skipulagning.
7. Sjálfstæði í markmiðssetningu og leiðum til þess að ná þeim.
8. Samstarfsgeta.
9. Sjálfsmeðvitund.
10. Hreinskilni.